各専門委員会の23年度活動方針／経営厚生労働委員会

2023年07月15日

働く環境づくり推進

　昨年度は札幌で開催された全道経営者〝共育〟研究集会の分科会を設営し、働く環境づくりの推進に取り組んだ他、事業承継支援窓口「つなげる」と連携した活動や、長時間労働とメンタルヘルスケアをテーマにした勉強会を行い、知見を深めました。

　今年度も「労使見解」をベースに、全道の中小企業が直面する「事業継続」「厚生」「労働」の各課題解決に向けた学習や企画・立案を行い、他の専門委員会とも連携した「人を生かす経営」の合同学習会を通して、共に学び合う機会をつくっていきます。

　多様な働き方への対応が求められる中、就業規則の作成・見直しを全道的に広め、社員が生き生きと働く環境づくりを推進していくことが、自社と地域の発展につながると考え、活動を展開していきます。