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【速報】年末賞与の腹づもり、夏期賞与の実績、暖房手当に関するアンケート調査結果

2022年11月15日

 この調査は、当会の会員企業(9月末会員数5,739)1015日に「年末賞与の腹づもり、夏期賞与の実績、暖房手当に関するアンケート」票を郵送し、117日までに回答のあった425社分についてまとめたものです。※四捨五入の関係で構成比の合計が100%にならない項目もあります。

 

 本ウェブページでは、結果に基づいたグラフを主に表示しております。正式レポートには詳細な数字を記載しておりますので、ご確認ください。

【正式レポートダウンロード】

年末賞与の腹づもり、夏期賞与の実績、暖房手当に関するアンケート調査結果

 

【お問い合わせ】

一般社団法人北海道中小企業家同友会 

電話011-702-3411 担当者 副事務局長 石戸谷 和政 <メール>

 

1.回答企業概要

 

2.年末賞与の支給予定額は全道平均398,329(前年比0.99%)

 年末賞与の支給を予定している企業は回答数の73.9%(※1・前年度69.1%)。支給予定額は全道平均で398,329円となり、前年度比▲0.99の減少となりました。札幌地域は▲3.39%となった一方、札幌以外は0.34%と微増になりました(※2

 

【※1】正社員への年末賞与の支給予定(グラフ)

 

【※2】年末賞与の【地域別】2022年度支給予定額と2021年度支給実績

 

 業種別(※3)では『製造業』『流通業・商業』、『サービス業』が前年度対比マイナスになっています。金額は『建設関連業』『流通・商業』が400,000円を超えました。

 

【※3】年末賞与の【業種別】2022度支給予定額と2021年度支給実績

 

 支給額増減率(対前年比)の推移(※4)を見ると、2020年度から年末賞与支給額が減少に転じ、今年もその傾向となりました。コロナ禍、物価高で受けた影響の大きさを考えると、減少率は小幅に止まっていると言えます。2019年度から男女を分けたアンケートは実施しておりません。

 

【※4】年末賞与支給予定額増減率(対前年比)全道平均推移

 

 回答の金額分布は※5の通りで、全道の中央値は370,000円でした。前年度の中央値353,530円と比べると全体の支給額はほぼ横ばいとなっています。

 

【※5】年末賞与支給予定額分布(全道)

 

 また、支給を検討中と答えた企業の22.5%が前年より減額と回答していますが、前年調査結果の39.8%より改善されています。(※6)

 

【※6】年末賞与支給未定企業の腹づもり(全道)

 

 

3.夏期賞与は、全道平均319,057円で2.73%の増加

 

 夏期賞与回答企業の79.1%が支給しました。支給額は前年対比で札幌が1.14%、札幌以外は3.65%と対照的な結果となりました。業種別では、『製造業』以外は昨年度より増加しています。

 

夏期賞与の支給の有無

 

【地域別】夏期賞与の支給実績(2022年 2021年対比)

【業種別】夏期賞与の支給実績(2022年 2021年対比)

 

夏期賞与支給額分布(全道)

 

 

4.パートタイマーの年末賞与は36.7%の企業が支給予定。支給額は昨年を上回る

 回答企業の内36.7%がパートタイマーの年末賞与支給を予定しています。平均額は前年比4.77%アップの81,282円となっています。業種別では、『建設関連業』『流通・商業』『サービス』でアップ額が大きくプラスとなっています。

 

 

 

 

 

5.暖房手当は世帯主で119,297円、支給無しは5割を超える

 暖房手当は支給なしと回答した企業が全道で53.2%(昨年度56.1%)になりました。

 業種でみると支給無しが5割を超えたのは『建設関連業』『サービス業』『その他』です。

 支給額は全道の『世帯主』で119,297(7.08)になりました。

 灯油価格は20221014日時点で120.60/ℓ、前年同月比21.72円(21.97%)高、(北海道消費者協会調べ)と高騰しており、支給額は全業種で昨年を上回りました。